| 題名 | 事業承継のジレンマ:後継者の制約と自律のマネジメント |
| 公開済み | 3 years 3 months 22 days ago |
| ページ数 | 243 Pages |
| ファイル名 | 事業承継のジ_lUIPa.pdf |
| 事業承継のジ_kIsK9.mp3 | |
| 品質 | AAC 192 kHz |
| 実行時間 | 54 min 53 seconds |
| ファイルサイズ | 1,235 KiloByte |
事業承継のジレンマ:後継者の制約と自律のマネジメント
カテゴリー: ライトノベル, コミック
著者: セネカ, 司修
出版社: 弘文堂
公開: 2017-10-08
ライター: 佐佐木 信綱, 久我 真樹
言語: スペイン語, ドイツ語, 韓国語
フォーマット: epub, Kindle版
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事業承継のジレンマ:後継者の制約と自律のマネジメント | 康裕, 落合 |本 | 通販 | Amazon.
：カスタマーレビュー: 事業承継のジレンマ:後継者の ....
事業承継のジレンマ 後継者の制約と自律のマネジメント.
事業承継のジレンマ 後継者の制約と自律のマネ... の作品内容. 【平成28年度実践経営学会名東賞受賞】 【2016年度ファミリービジネス学会賞受賞】 日本は、長寿企業が世界最多と言われている。特にその多くを占めるファミリービジネス ....
事業承継のジレンマ : 後継者の制約と自律のマネジメント. 落合康裕著. 白桃書房, 2016.5. タイトル別名. Successor's dilemma : how do successors manage dilemma between constraints and autonomy under predecessor's generations?.
事業承継のジレンマ 後継者の制約と自律のマネジメント.
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事業承継のジレンマ 後継者の制約と自律のマネジメント.
CiNii 図書 - 事業承継のジレンマ : 後継者の制約と自律のマネジメント.
日本経済大学・落合康裕准教授の著作『事業承継のジレンマ：後継者の制約と自律のマネジメント』が「ファミリービジネス学会賞」および「名東賞」を受賞 -- 本邦初の経営承継の本格的研究.
事業承継のジレンマ 後継者の制約と自律のマネジメント.
事業承継のジレンマ 後継者の制約と自律のマネジメント/落合 康裕（経済・ビジネス） - 商慣習やしきたりなどの厳しい伝統の継承が求められることが多い長寿企業の後継者は、どのようにして独創的な行動をとり次世代の経営者として育っ ....
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事業承継のジレンマ:後継者の制約と自律のマネジメント | 落合康裕 | 教員出版物 | 名商大ビジネススクール - 国際認証MBA.
2017年11月24日 ... 日本経済大学経営学部（東京渋谷キャンパス）・落合康裕准教授の著作『事業承継のジレンマ：後継者の制約と自律のマネジメント』（白桃書房、2016年）が、第10回ファミリービジネス学会全国大会において「ファミリー ....
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事業承継のジレンマ―後継者の制約と自律のマネジメント.
事業承継のジレンマ:後継者の制約と自律のマネジメント. 落合康裕. 4つのファミリービジネスの事例研究をもとに、世代から世代へ、老舗企業が事業承継する際の企業変革と後継者育成のダイナミズムを追究した。 研究者だけでなく、 ....
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